Mach:Training | Personalentwicklung

Wenn Sie Erfolge entwickeln wollen, entwickeln Sie Menschen. Worum es geht?

Systematische, transparente Personalentwicklung

Transparenz der Entwicklungsmöglichkeiten
Eindeutige Voraussetzungen und Angebot für Mitarbeiterentwicklung
Funktionierende Zielklarheit und Zielvereinbarung als Führungswerkzeug
Faire und nachvollziehbare Leistungsbewertung Gelebte Verantwortung für Mitarbeiterentwicklung

Unterstützung bei Implementierung:

Personalentwicklungskonzept
Zielvereinbarungssystem
Mitarbeitergespräche

Seminare entdecken:

Seminar: Erfolgreich verhandeln 1

Verhandlungen gezielt vorbereiten und erfolgreich abschließen.

Es gibt heute kaum eine Situation die nicht durch eine Verhandlung geprägt ist.

Seminar-Workshop: Coaching als Führungsmethode

In diesem Seminar lernen Sie Coaching als modernes effektives Führungsinstrument kennen. Sie wissen wann Sie Coaching als Methode erster Wahl effizient in der Mitarbeiterführung einsetzen können und wann nicht.

Seminar: Führung ganzheitlich verstehen und wahrnehmen 3 Module

Bei dieser Seminarreihe geht es darum, ausgehend von der Stärkung der kommunikativen Kompetenz, ein klares Rollenverständnis als Führungskraft zu entwickeln und Werkzeuge effizienter Führung zu lernen, zu erfahren und anzuwenden.